Toto je druhý článok zo série „Čo Bihar potrebuje“. V tomto článku sa autor zameriava na imperatív rozvoja podnikania pre ekonomický rast a prosperitu Biháru. „Inovácie a podnikanie“ sú jedinou cestou z chudoby. Potrebná je iba ideológia „čestnosti“, „tvrdej práce“ a „tvorby bohatstva“. ''Byť ekonomicky úspešný'' sa MUSÍ stať náboženstvom. Treba sa vzdať kultúry „hľadania zamestnania“ a podnikanie sa MUSÍ stať v Biháre sociálnym hnutím.
, 'Hlavným cieľom vzdelávania by malo byť vytváranie mužov a žien schopných robiť nové veci, nielen opakovať to, čo robili iné generácie.“ povedal Jean Piaget, švajčiarsky psychológ známy svojou teóriou kognitívneho vývoja.
Je najvyšší čas študentov o Bihar v koučingových bazároch v Patne a Dillí sa rozlúčili so svojím povolaním na nižšej ako národnej úrovni usilovať sa o „naukri“ (prácu) vo vládnych oddeleniach; namiesto toho nasmerujte svoju slávnu inteligenciu, intelekt a energiu na prichádzajúce inovácie na riešenie problému biedy ekonomický zaostalosť štátu daný príjem na obyvateľa Bihari je stále asi 3,000 13,000 Rs mesačne v porovnaní s národným priemerom 32,000 33 R mesačne a XNUMX XNUMX Rs mesačne v Goa. HDP na obyvateľa Biháru je na najnižšej úrovni spomedzi XNUMX štátov Indie a je porovnateľné s Mali.
Celá tá slávna minulosť dávnych čias, bohatá kultúra a dedičstvo, spoločensko-politický vývoj a legendárni pracovití bihárski študenti, ktorí vynikajú v prekonaní náročných vládnych skúšok bez ohľadu na strohú iróniu znie: „Biharský zarába približne 3,000 XNUMX Rs mesačne v prepočte na obyvateľa. HDP''. Neoprávnená hrdosť na minulosť a zastúpenie v ústredných vládnych službách prinútili Bihárov odvrátiť zrak od zaostalosti a prijať to najlepšie, čím obmedzili rast štátu.
Chudoba nie je cnosť! Nie je to ani zodpovednosť iných.
Je tu obrovský rozdiel v raste, žiadne veľké odvetvie. A nikto nechce investovať do Biháru. Chudoba rozhodne nie je niečo, na čo by sme mali byť hrdí. Napriek tomu celá mladá generácia Biharu neustále hľadá moc (cez štátnu službu) a politické osvietenie.
Prečo si vybrať mladú generáciu Bihari? Očividne preto, že staršie generácie žalostne zlyhali pri vytváraní bohatstva. Boli príliš zaneprázdnení kastovou a feudálnou politikou a ukazovaním „cesty“ iným, ktorú zmeškali, aby vštepili hodnotu vytvárania bohatstva, hospodárskeho rastu a podnikania v ich deťoch. Vláda s politickými predstaviteľmi je teda príliš zaneprázdnená aritmetikou volieb založenou na kastovej politike a verejní zamestnanci realitou prežitia každodenného života. V každom prípade vláda, politici a vládni zamestnanci môžu pôsobiť len ako sprostredkovateľ.
Povedal jeden študent, ...ale viete, každý sa mi bude smiať, ak poviem, že sa chcem stať obchodníkom alebo priemyselníkom alebo podnikateľom. Mojim rodičom bude zlomené srdce, ak vynechám prípravu UPSC''. Nuž, voľba je na vás, či chcete byť bohatý a mocný alebo zostať chudobný ako obyčajný zamestnanec, ak vôbec získate zamestnanie. A kto vám dá bohatstvo, ak si ho nechcete zarobiť?
Vzhľadom na spoločenský posmech a nesúhlas rodičov si vyžaduje od bihárskeho študenta odvahu a guráž, aby čo i len priznal, že by chcel byť podnikateľom. Iste, cesta k úspešnému podnikaniu je plná rizík a nie je jednoduchá. Preto je potrebné vytvoriť robustný systém na podporu, ochranu, propagáciu a uznanie mladých podnikateľov.
Skupina pozostávajúca zo správnych ľudí, ako sú osvedčení podnikatelia, priemysel expertov a investorov, ktorí by dokázali identifikovať, podporovať a usmerňovať mladých podnikateľov pri plánovaní a prevádzke podnikania, a zjednodušené postupy regulačných orgánov by zašli dlhú cestu. Štát by potreboval vytvoriť sociálnu klímu priateľskú k priemyslu a podnikaniu, dobrý zákon a poriadok, vlastnícke práva a jednoduchosť podnikania.
Ešte dôležitejšie je, aby boli podnikatelia hrdí na svoje úsilie a príspevky štátu. Musí chrániť podnikateľov a ich podnik. Ich odmeňovanie a oceňovanie by veľmi pomohlo pri udržateľnom hospodárskom raste a povzbudilo aj tých, ktorí sedia na okraji, aby sa pridali k motorom rastu a rozvoja.
Nie! Žiadna politika, prosím. Nie je to o kapitalizme a socializme, nie o tom, čo má a nemá. Bez akýchkoľvek pochybností je dokázané, že „inovácia a podnikanie“ sú jedinou cestou z chudoby. Potrebná je iba ideológia „čestnosti“, „tvrdej práce“ a „tvorby bohatstva“.
''Byť ekonomicky úspešný'' sa MUSÍ stať náboženstvom pre každého v Biháre. Koniec koncov, aj bohovia vyžadujú peniaze!
Podnikanie sa v Bihári musí stať sociálnym hnutím. Najvyššie verejné osobnosti Biháru, ako sú ministri a vládni úradníci, by mali prispieť tým, že budú ľuďom dávať príklad tým, že budú prevádzkovať aj malý podnik, ako je jedáleň na sekretariáte, so ziskom.
***
Články série „Čo Bihar potrebuje“.
I. To, čo Bihar potrebuje, je masívne prepracovanie svojho hodnotového systému
II. To, čo Bihar potrebuje, je „robustný“ systém na podporu mladých podnikateľov
III. To, čo Bihar potrebuje, je renesancia „Vihari Identity“
IV. Bihar, krajina budhistického sveta ( webová kniha o renesancii Vihari identita' | www.Bihar.world )
***
Autor: Umesh Prasad
Autor je absolventkou London School of Economics a bývalý akademik so sídlom v Spojenom kráľovstve.
Názory a názory vyjadrené na tejto webovej stránke sú výlučne názormi autora (autorov) a iných prispievateľov, ak existujú.
Veľmi vhodne štruktúrovaný článok. Bihar nemôže len hovoriť o svojej slávnej minulosti a zároveň byť znepokojený jej ekonomickou zaostalosťou. Biharčania sa musia naučiť a vštepovať kultúru podnikania, pretože samotné získavanie zručností a individuálny cieľ zamestnania im môže len pomôcť stať sa súčasťou zamestnateľnej skupiny a nie priniesť obrat v ekonomickom pozdvihnutí biharských más. Bihárski politici musia pochopiť, že nemôžu zostať dodávateľmi pracovnej sily pre podnikateľov lákajúcich kom